Hyreo.

招聘中候选人的客户样经验

Hyreo代表在整个招聘过程中为候选人提供“客户样”体验。118金博宝Hyreo直接插入温室安装,您的招聘团队可以设置高度可配置的188bet安卓APP24/7候选支持引擎。118金博宝随时候选人,回答他们的问题,回答他们的问题,取得反馈并在招聘的每一步都有帮助。118金博宝Hyreo还附带内置智能自动化工具,可自动化重复招聘人员活动,并在虚拟招聘环境中更加富有成效。


哲学

在Hyreo,我们相信,为了招募可预测的经验,需要解决候选人和招聘人员挑战118金博宝。在主动管道阶段及以后需要有效地参与候选人。招聘人员的角色应该转变为战略人才关系冠军。


主要特征

Hyreo将招聘CRM与深入的对话118金博宝AI功能相结合。会话AI比传统的基于电子邮件的模型更有效,用于收集或推送数据到潜在客户雇用。哈尔德罗候选人可以:

  • 访问数据:公司信息,工作信息,就业政策等等
  • 分享详情:反馈,NPS,人才品牌感知等
  • 保持联系并随时回答问题
  • 设置会议或重新安排会议
  • 船上支持:信息,文件提交和新的木匠培训


Hyreo的CRM工具有助于招聘人员分析关键企业数据,自动化日常任务并在虚拟模式下运行更多活动。188bet走地

  • 分析师NPS和候选情绪
  • 设置预筛选测试
  • 运行虚拟招聘活动
  • 跟踪候选人加入的倾向
  • 使用状态跟踪零触摸登机


为什么Hyreo?

Hyreo在确保您的候选人随时与您的团队联系起来的巨大一步。与他们建立长期关系并按规模构建有关人才社区。利用Hyreo使用智能自动化在候选经验中使用智能自动化的主要优点包括:

  • 加强雇主品牌
  • 一致和可扩展的候选人参与
  • 优化招聘人员努力
  • 改进租用转换的报价
  • 较低的租金
  • 更高质量的租用

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